Cita Iniciado por Dj_Putzu Ver Mensaje

Es decir, no se podrán publicar anuncios del tipo: que se abstengan mayores de 45 años, mujeres o algunos colectivos. Además, los empleados que se sientan discriminados o acosados (que les encarguen tareas inferiores a su categoría, que sean atacados por su origen, orientación sexual…) podrán denunciar a la empresa

eso no os parece normal?
LA verdad que no, no veo bien que se genarileze de tal forma. Hay estudios cientificos que para algunos trabajos la mujer esta mas capacitada o el hombre e incluso hay diferencias por razas. Me parece que la libre eleción del personal deveria existir plenamente. Luego una vez que este contratado no debe haber diferencia de sueldo entre mujer / hombre o español / extrangero que ocupa el mismo puesto ni por supuesto acosos laborables.